Société

Solidarité des seniors

Les dispositifs de solidarité en faveur du retour à l'emploi des séniors

« Le travail c'est la santé » ! Même chez les séniors ? Le tableau n'est pas toujours rose mais rassurons nous, là aussi la solidarité fait ses preuves !

Des séniors actifs ?

Pour l'INSEE, la définition du terme actif est claire : Ce sont toutes les personnes exerçant une activité professionnelle salariée, à leur compte ou au chômage, et qui recherchent « activement » un emploi. Alors en France, les séniors sont-ils davantage touchés par le chômage que d'autres tranches d'âge ?

Voici les chiffres :

  • La tranche d'âge des 50-64 ans a un taux d'emploi de 53,4 % ;

  • Parmi eux, 80,5 % ont moins de 54 ans et 38,9% plus de 55 ans ;

  • En France la part de chômage, toutes tranches d'âges confondues, est de 9,1%. On compte dans ce pourcentage 6,1 % de personnes âgées entre 50 et 64 ans ;

  • Le taux d'emploi des séniors est en constante progression depuis 2001 ;

  • Les femmes sont plus touchées que les hommes : 6,2 % contre 5,9 %.

Que doit-on conclure ?

  • Le taux d'emploi des séniors en France est plutôt satisfaisant ;

  • Mais lorsqu'un sénior doit faire face au chômage, il a beaucoup plus de difficultés à s'en sortir ;

  • Ce phénomène est accentué chez les femmes.

Les actions solidaires pour le travail des séniors

Le sujet est d'actualité, alors que le problème de la retraite se pose. La société exige de nous un allongement de nos vies professionnelles. D'ailleurs, pour la grande majorité d'entre nous, la volonté de garder une vie sociale grâce au travail, est une réelle volonté. Avec toutes les difficultés que cela comporte de retrouver un travail au delà de 54 ans, l'état ½uvre en la matière et tente d'apporter des solutions.

La politique de maintien de l'emploi des séniors en quelques points :

  • Inciter les entreprises à recruter et à intégrer des séniors dans leurs équipes ;

  • Négocier des accords « emploi sénior » ;

  • Aménager les fins de carrières ;

  • Réduire la pénibilité au travail ;

Eux aussi sont solidaires à l'emploi des séniors

Encore une fois, les institutions publiques sont accompagnées par des acteurs privés tels que des associations et des fondations. Nous disions un peu plus haut que les femmes étaient plus touchées par le chômage que les hommes à partir de 54 ans. Des associations comme Force Femmes apportent des réponses concrètes aux femmes à la recherche d'un emploi en s'associant avec Mondial Assistance. Un bel exemple de solidarité pour le travail des séniors.

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